Постанова Кабміну та єдина тарифна сітка розрядів і коефіцієнтів: чи відбудуться зміни оплати праці освітян
В Україні підвищення заробітної платні здійснюють уповноважені органи державної влади та місцевого самоврядування відповідно до Постанови №1298 про оплату праці на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери.
Проте станом на 23 квітня 2024 у не прийняли постанову Кабміну, яка вносить зміни в документ № 1298, щодо розміру підвищення першого тарифного розряду з 1 квітня, тому й підвищити оплату праці неможливо. Про це повідомив на фейсбук-сторінці директор департаменту освіти Луцької міської ради Віталій Бондар.
«У Додатку один, зокрема, міститься Єдина тарифна сітка розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників бюджетної сфери, за якою посадові оклади (тарифні ставки) розраховуються, виходячи з розміру посадового окладу працівника першого тарифного розряду. 12 січня 2024 року, коли задеклароване державою певне підняття відбулося, були внесені зміни у Постанову – розмір посадового окладу (тарифної ставки) працівника першого тарифного розряду зріс до 3195грн», – повідомив Віталій Бондар у дописі.
Однак педагогічним працівникам, в яких зарплата менш як 8000 гривень, будуть доплачувати з місцевого бюджету, відповідно до затвердженої мінімальної платні з 1 квітня, яка й становить 8000 гривень.